|
|
|
|
|
|
Mit jelent a JAM?
Szenvedélyünk a HR és hiszünk benne, hogy az elsőre idegennek csengő betűk és a mögöttük rejlő szavak (Human Resources), mindenki számára értékes, izgalmas és hasznos tartalmat rejtenek.
 Várunk, ha érdeklődő munkatárs, kezdő vagy tapasztalt HR-es, frissen kinevezett vezető, tapasztalt főnök, lelkes munkaügyes vagy egyszerűen "lekvár rajongó" vagy.
A JAM egy izgalmas szakmai közösség, amelynek keretein belül szemléletet formálunk, közös gondolkodásra hívunk, a gyakorlati képzésekben hiszünk és támogatást adunk a fejlődéshez. Szent meggyőződésünk, hogy a komoly szakmai tartalmat is könnyen érthetővé tehetjük.
Nem hiszünk a végrehajtó szerepben, az egyoldalú előadásokban, az elméleti képzésekben és a 'dobozos' megoldásokban. Számunkra kiemelten fontos a tudásmegosztás, ezért nagy hangsúlyt helyezünk erre a témára a JAM keretein belül is.
Képzésekkel felkérések nyomán kezdtünk foglalkozni. Jelenleg gyakorlati fókuszú, egymásra épülő képzéseket tartunk. Egyedülálló módon szimulációs technikára és saját élményű tanulásra építve a HR teljes területére kiterjedően, az alapoktól egészen a vezetői szintig, HR-esek számára és vezetőknek egyaránt. | |
|
Mit jelent számunkra a HR?
Gyakorló szakemberek vagyunk, ketten 20+ évnyi tapasztalattal és sosem múló szakmai kíváncsisággal.
Tudjuk, hogy az emberi erőforrás menedzsment minden vállalat életében kulcsfontosságú. Ez attól függetlenül igaz, hogy a cégnek van dedikált HR csapata vagy sem, hiszen ez utóbbi esetben a vállalat vezetői viszik ezt a szerepkört is.
A HR funkció kizárólag akkor lehet stratégiai tevékenység, ha nem felejtjük el a vállalat stratégiáját, szerepét, ismerjük a piaci helyzetét és versenytársait. Ha össze tudjuk kapcsolni a vállalat céljait a munkavállalók céljaival, motivációjával, fejlesztésével.
"Give your best. Know the business. Speak their language."
| | |
|
|
Oldalunkat szemlézi:
JAM a közösségi oldalakon:
|
|
|
|
|
